Nuestra formación está dirigida a los profesionales del departamento de RRHH, directores de talento, consultores y todos aquellos perfiles que estén interesados en la transformación digital y el uso de herramientas de inteligencia artificial para la gestión del capital humano.
Contamos con la implantación de un Sistema de Gestión de Calidad que se ajusta a los requisitos de la norma en ISO 9001:2015 para el siguiente alcance: Diseño e Impartición de actividades de formación.
Beneficios
Aplicados a los recursos humanos
Aprende a automatizar procesos rutinarios, ahorrando tiempo y recursos
Aplica herramientas de IA para automatizar tareas repetitivas, lo que te permitirá optimizar el tiempo y aumentar la eficiencia en la gestión del talento humano.
Mejora la toma de decisiones a través del análisis avanzado de datos
Desarrolla la capacidad de analizar grandes volúmenes de datos, lo que te ayudará a tomar decisiones más estratégicas y fundamentadas para mejorar la gestión del capital humano.
Aumentar la competitividad profesional en un entorno empresarial digital
Con el dominio de las herramientas más avanzadas en el área de RRHH y la IA, estarás mejor preparado para responder a los desafíos actuales del mercado laboral.
Skills
Desarrollo de aspectos clave
Gestión de herramientas de inteligencia artificial aplicadas a RRHH
Obtendrás conocimientos prácticos sobre cómo utilizar tecnologías como chatbots, algoritmos de selección automatizada y análisis predictivo para mejorar la eficiencia de los procesos de recursos humanos.
Análisis de datos y su interpretación para la toma de decisiones estratégicas
Aprenderás a recopilar, analizar e interpretar datos relacionados con el área de recursos humanos para mejorar la planificación y gestión de los mismos.
Automatización de procesos clave en la gestión del talento
Desarrollarás la capacidad de identificar áreas dentro del departamento de RRHH donde la automatización pueda generar un mayor impacto, implementando soluciones tecnológicas para mejorar la operativa diaria.
Objetivos de la formación
Entender el impacto de la inteligencia artificial en la gestión de recursos humanos: obtendrás una visión clara sobre cómo la inteligencia artificial está transformando el mundo de los recursos humanos y cómo estas tecnologías están cambiando la forma en que se gestiona el talento.
Desarrollar habilidades para implementar procesos automatizados en el área de RRHH: aprenderás a identificar procesos rutinarios y repetitivos dentro del departamento de RRHH que pueden ser automatizados mediante la implementación de IA, mejorando así la productividad y liberando tiempo para tareas de mayor valor.
Conocer herramientas tecnológicas para la gestión y análisis de datos en RRHH: a través de la formación, se enseñará el uso de herramientas específicas de inteligencia artificial para que los alumnos puedan implementar estas soluciones en sus propias empresas o en proyectos futuros.
Capacitar a los participantes para liderar la transformación digital en sus empresas: nuestra formación está diseñada para preparar a nuestros alumnos para liderar el cambio dentro de sus organizaciones, actuando como agentes de transformación que impulsan la digitalización en el área de RRHH, generando valor y eficiencia en los procesos de gestión de personas.
Programa de contenidos
Un temario confeccionado para transformarte en un experto/a en Chat GPT e IA aplicados al ámbito de RRHH
Módulo 1.
Introducción a la inteligencia artificial y Chat GPT
Introducción a la inteligencia artificial y Chat GPT
¿Qué es la Inteligencia Artificial (IA)?
Introducción a Chat GPT
Chat GPT en los Recursos Humanos
Introducción a los prompts
Módulo 2.
Chat GPT y la IA en el reclutamiento
Chat GPT y la IA en el reclutamiento
Funcionalidades de Chat GPT y ATS cuando se integran
Uso de Chat GPT en procesos de reclutamiento SIN ATS
Módulo 3.
Aplicación práctica de Chat GPT y la IA en la gestión de Recursos Humanos
Aplicación práctica de Chat GPT y la IA en la gestión de Recursos Humanos
Introducción a la IA y Chat GPT en la Gestión de Recursos Humanos: Oportunidades y Retos
Cómo puede Chat GPT facilitar la gestión de recursos humanos: manualmente
Integración de Chat GPT
Diseño de un proceso de onboarding con Chat GPT
Módulo 4.
Aspectos éticos y legales de la IA en Recursos Humanos
Aspectos éticos y legales de la IA en Recursos Humanos
Importancia de la ética
Importancia de los aspectos legales en la IA y la protección de datos
Titulación y salidas profesionales
Diploma acreditativo de la Escuela Europea de Empresa
Director/a de Recursos Humanos
Consultor/a de automatización y digitalización en RRHH
Analista de datos aplicado a la gestión del talento
Responsable de innovación en departamentos de gestión del capital humano
La mejor formación en Chat GPT e Inteligencia Artificial con FUNDAE
La misión principal de la Escuela Europea de Empresa es llevar el talento y el crecimiento empresarial a todos los rincones. Por ello, queremos facilitar a las empresas que puedan cursar este curso bonificado por FUNDAE.
La antigua Fundación Tripartita, actualmente denominada Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), ayuda a las empresas a incrementar su competitividad y productividad, permitiendo que los trabajadores mejoren sus competencias y destrezas. ¿Necesitas más información al respecto? No dudes en contactar con nuestro equipo.
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